هناك عدة مزايا وعيوب اندماج الشركات ولكن يجب أولًا معرفة جميع جوانب اندماج الشركات وذلك لإتخاذ القرار المناسب في الموافقة أو الرفض لتلك العملية، وقرار الدمج ليس قرار تجاري بين الشركتين فقط؛ ولكنه عملية منظمة لها شروط وتخضع للقوانين بالمملكة…
لم تعد الشؤون القانونية في العصر الحالي مجرد قسم تقليدي يتعامل مع العقود والمخالفات، بل أصبحت ذراعًا استراتيجيًا يدعم استدامة الشركات بل يمكن اعتبارها الحصن القانوني من المخاطر المحتملة. كما أن فهم مهام الشؤون القانونية في الشركات بات أمرًا بالغ…
يعتبر التستر التجاري مخالفة للقوانين واللوائح والقرارات الخاصة بالتجارة في المملكة العربية السعودية، وهو من الأعمال المنافية للأخلاق والعُرف والقانون التي يقوم بها البعض بشأن التجارة، والنتائج المترتبة على القيام به هو خلق بيئة استثمارية مزيفة وغير نزيهة وتخلو من…
من المتعارف عليه أن هناك عددًا من الطرق للتعامل مع المشكلات القانونية وبالأخص الدعاوى، حيث يمكن الاستعانة بنموذج صحيفة دعوى عمالية جاهزة ومكتوبة لتضمن خلوها من أي أخطاء أو ثغرات قانونية، ولكن هل العلم بها وحدها يكفي؟ بالطبع لا هناك…
نظام الأسماء التجارية هو نظام قانوني غايته تنظيم قطاع الأعمال لخلق بيئة عمل مستدامة قانونية تجارية منظمة، وهو يضمن حقوق الملكية التجارية للعلامات التجارية ولأصحاب الأعمال لحماية هويتهم التجارية من التقليد أو الغش، وهذا القانون يعمل على الحفاظ على العلامات…
في ظل النهضة الاقتصادية الشاملة التي تشهدها المملكة العربية السعودية في الوقت الحالي، ومع المشاريع العملاقة التي تدعمها رؤية 2030، أصبح افتتاح مكتب سياحة وسفر من أبرز الفرص الاستثمارية الواعدة. لكن قبل البدء في اتخاذ الخطوات، من الضروري الإلمام الكامل…
عند رفع دعوى عمالية لا يقتصر الأمر على تقديم الطلبات فحسب، بل يعتمد نجاح القضية على قوة الأسانيد القانونية التي يستند إليها المدعي، سواء كانت تتعلق بالمستحقات المالية، مكافأة نهاية الخدمة، التعويض عن الفصل التعسفي، أو غيرها من الحقوق التي…
ما هي عقوبة تشغيل عمالة على غير الكفالة ؟ قد تصل عقوبة تشغيل العمالة على غير الكفالة إلى الغرامة المالية أو الحبس لمدة، ويتم تحديد تلك العقوبة وفقًا لحجمها، وتشغيل العمالة من غير الكفالة من مخالفات القانون وفق لقانون العمل…
يتساءل البعض ما هو فسخ عقد عمل بالتراضي؟ حيث يمكننا أن نجيب عن ذلك التساؤل ولكن قبل ذلك يجب أن يكون هناك عقد عمل في بداية الأمر، وعقد العمل هو مستند بين طرفين يتم بموجبها توضيح عدد من البنود وهو…
تتيح الإجازة الاضطرارية في نظام العمل بالسعودية للعاملين في القطاعين العام والخاص، التغيب عن العمل عند وقوع ظروف طارئة تستوجب ذلك، وإحدى الحقوق الأساسية التي يلجأون إليها في حالات الضرورة. ويهدف نظام العمل السعودي إلى تحقيق التوازن بين متطلبات العمل…
اتصل بنا الان