لتتجنب فرض غرامة عدم استبعاد موظف من التأمينات من المهم أن تفهم الصورة الأكبر والأعمق للأمر وهو ما يتطلب الدخول في نظام العمل والتأمينات الاجتماعية السعودية لتوضيح بعض الأمور، ومنها إجراءات الاستبعاد بل وأسبابها أيضًا بجانب بعض الأمور والتفاصيل الأخرى…
تمثل دعوى تسوية حالة وظيفية إحدى الوسائل القانونية التي يلجأ إليها الموظفون في القطاعين العام والخاص في المملكة العربية السعودية لضمان حقوقهم الوظيفية، سواء من حيث الترقيات، تعديل المسمى الوظيفي، تحسين الدرجات المالية، أو الاعتراف بالأقدمية. هذه الدعوى يتم رفعها…
أصبح الآن تجديد تصريح العمل أون لاين في السعودية من الخدمات الإلكترونية التي تُمكن أصحاب العمل والموظفين من استكمال الإجراءات بسهولة وسرعة، دون الحاجة إلى زيارة المكاتب الحكومية. بل يمكن إنجازها من خلال منصات وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية. يمكن…
لا تبحث عن محامي تعويضات بالرياض قبل أن تتعرف أكثر على أهم الخدمات التي يقدمها لك رجل القانون المتخصص، وكما هو معروف أن التعويضات تكون مبالغ مالية يتم تقديمها بغرض تخفيف الضرر الذي لحق بالشخص سواء كان معنوي أو مادي،…
صيغة استئناف حكم دعوى عمالية من العناصر الضروري أن يعرفها محاميك الذي يمثلك في قضية من القضايا العمالية، حيث إنه من الوارد أن تحدث بعض الأسباب التي تتطلب معها الطعن على الحكم والاستئناف، والتي سنتعرض لها لاحقًا بالإضافة إلى التعرف…
نعم، يمكن للعامل أو الموظف تقديم استقالته خلال مدة العقد وفقًا لعدة ضوابط محددة من قبل نظام العمل السعودي. ويلزم الإجابة التفصيلية عن هذا السؤال التعريف أولاً بما هي الاستقالة، ومنها الاستقالة في العقد المحدد المدة ؟ الاستقالة: هي إنهاء…
“كل خطأ سبب ضررًا للغير يلزم من ارتكبه بالتعويض” يعتبر هذا المبدأ القانوني من الركائز الأساسية في النظام القانوني السعودي، حيث يُلزم المخطئ بجبر الضرر وفقًا لأحكام الشريعة الإسلامية والأنظمة المعمول بها. ويشمل التعويض مختلف الأضرار، سواء كانت مادية أو…
يتمتع ذوي الاحتياجات الخاصة في في سوق العمل السعودي بحقوق قانونية تضمن لهم بيئة عمل عادلة وفرصًا متكافئة وفقًا لأنظمة العمل المعتمدة. لكن هل تعلم ما هي هذه الحقوق؟ وكيف يكفل نظام العمل الحماية القانونية والفرص المتساوية لذوي الاحتياجات الخاصة؟…
اتصل بنا الان